Talleres Actitudinales de Sensibilización

 

 

 

 

 

 

Talleres Experienciales para desarrollar Equipos de Alto Rendimiento

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La alineación estratégica de todo el recurso humano con la misión, la visión y las metas de la organización, implican que cada colaborador, desde su particular función y rol en la organización, sea capaz llevar a la práctica la misión para alcanzar la visión. Para ello se requiere difundir los objetivos, las metas que la organización desea alcanzar, así como comprender que es lo que la alta dirección pretende de cada uno de integrantes de su equipo. La alineación permite un alto grado de consistencia y coherencia entre la estrategia, la cultura y las acciones para la ejecución del plan.
 

Taller de Alineación Estratégica | Ernesto Yturralde


Es muy frecuente, que las organizaciones que inician sus procesos de Planificación Estratégica no vean los resultados esperados y muy pocas veces llegan a evaluar las razones de la no concreción y mas bien al cabo de un nuevo período inician una nueva planificación, atribuyendo los resultados deficientes del proceso previo a errores de concepción y no necesariamente a que realmente produjo el desfase: la falta de establecimiento de los procesos de instrumentación, falta de operatividad, falta de sistemas de control y falta de compromiso de los líderes mismos o del equipo humano. Si no hay compromisos en el equipo, los planes sólo quedan como sueños y deseos, capítulos sin culminar.

En este website temático de Ernesto Yturralde Worldwide Inc., encontrarás desde los alcances del taller actitudinal hasta la cotización por persona para que lo presupuestes, y luego lo implementes en tu organización... creamos cambios!

Cotización de los talleres

 

Destinatarios de los talleres actitudinales |


Este taller actitudinal, es un taller de sensibilización orientado al proceso de visualización: misión, visión valores, y está dirigido a toda la pirámide organizacional de instituciones privadas y gubernamentales, es el paso posterior al taller de alineación para los líderes con la finalidad de llegar a todos los colaboradores.

Taller de Alineación Estratégica | Ernesto Yturralde

 

Para otro tipo de talleres de sensibilización al cambio, haz clic en el enlace.


Objetivos
de los talleres de alineación estratégica |


La realización de estos talleres, logra orientar acciones para mantener el impacto del Plan Estratégico y su sostenibilidad en el tiempo. Por metodología no se presentan contenidos, ya que se trabaja por objetivos.
 
Al finalizar el taller, los socios del aprendizaje estarán en capacidad de:
 
 Entender claramente de la importancia del Plan Estratégico establecido.

 Concienciar sobre la importancia de su aporte individual hacia el todo.

 Comprender la Misión y su aporte a ésta.

 Proyectar la Visión de la organización en el futuro.

 Determinar la importancia de los Valores Corporativos.

 Vivir y fomentar los Valores Corporativos en el día a día.

 Comprometerse con los objetivos y metas.

 Desplegar esfuerzos en su gestión hacia las metas planteadas.

 Fomentar en sus equipos de trabajo el Esprit de Corps, para mantener
   
el trabajo en equipo.

Tener conciencia de que la Sinergia nos lleva a resultados superiores,
  
 olvidándonos de los individualismos e incorporando y fortaleciendo el
   
pensamiento sistémico.

Desarrollar el Sentido de Pertenencia en los integrantes de sus Equipos
   de trabajo.

Cotización de los talleres

 

 

OTC | Outdoor Training Certification

 

 

 

Metodología |


El aprendizaje experiencial es una poderosa metodología constructivista que crea el conocimiento a partir de la experiencia: Está orientada a la formación y transformación de las personas desde su propia individualidad, sus competencias, su liderazgo, capacidad de toma de decisiones, así como desde el punto de vista sinérgico y sistémico en la inter-relación con otros individuos, en la convivencia armónica, en la comunicación efectiva, en la conformación de equipos de trabajo de alto rendimiento, así como el fortalecimiento de sus valores y de su propia cultura como una misma micro-sociedad, o acompañando el aprendizaje de habilidades blandas o habilidades duras.

 


Aprendizaje Experiencial


 

Esta metodología enriquece las jornadas, haciéndolas interactivas, cooperativas, amenas y productivas para los participantes, logrando compromisos de acción, con excelentes resultados.

 


- Hoy, la educación cambia su enfoque para convertirse en "aprendizaje"; la memorización evoluciona hacia "reflexión"; el instructor se convierte "facilitador" y el aula rompe sus paredes para fundirse con la "naturaleza" -

Ernesto Yturralde

 

Ernesto Yturralde Worldwide Inc. 


 

 

Nuestro portafolio te ofrece Cursos de Cuerdas y Talleres de Cuerdas con la implementación de elementos de Cuerdas Bajas, dentro de la metodología del Aprendizaje Experiencial.



wwww.Cursos de Cuerdas.com 


 

Hemos diseñado varios programas que están dirigidos acorde con las realidades de tus propios equipos de trabajo.  Coméntanos tus requerimientos para desarrollar las actividades que se adapten a su realidad y la de tu organización o comunidad.

 

 

No tenemos límites geográficos: ¡Vamos donde nos requieras!


Implementamos los programas donde estes!!!Desarrollamos los talleres, charlas y conferencias en 15 países de América.  Considera que nuestro equipo humano viaja donde nos requieras, con elementos portables!

 

Es muy frecuente propiciar sesiones de entrenamiento para los colaboradores, sin embargo recomendamos desarrollar previamente un taller de Liderazgo, para los mandos altos y medios y alcanzar más coherencia en el proceso, alineados junto con el apoyo de los líderes.

 

Haz clic aquí para contactarnos y coordinar un taller para tu equipo!

 

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Design & Delivery |


Ernesto Yturralde | Talleres Actitudinales de Ernesto Yturralde Worldwide Inc.Los talleres son disoñados y facilitados por un equipo de trainers internacionales certificados, partners de Ernesto Yturralde Worldwide Inc., organización liderada por Ernesto Yturralde Tagle, Trainer, Consultant & Researcher,  D&D, Mentor / Coach,  CEO de IFS | IFSociety Sociedad Internacional de Facilitadores, Associate Member de la ACCT | Association for Challenge Course Technology, organismo rector de las normativas y actividades de los Challenge Courses en el mundo, Socio activo de AEE | Association for Experiential Education, Socio de IMA | International Mentoring Association,  y de The World Café Community.

 

Ernesto Yturralde obtuvo en Texas su Certificación como Facilitador de Talleres de Cuerdas - High & Low Ropes - Challenge Courses "Challenge Facilitator Technical Skills Certification" (Registro 60974), es Máster Facilitador Certificado (Registro 06001). Outdoor Trainer Certificado (Registro 08001), es reconocido como precursor de la metodología del Aprendizaje Experiencial y Talleres Experienciales en América con una trayectoria de 28 años. 

 

Es creador del sistema Debriefing Cards ® y Debriefing Balls ®  y del Yturralde´s  Debriefing Model: Modelo de los 4 Elementos para elicitar procesamientos y sesiones de Debriefing en procesos de aprendizaje.

 

Ernesto Yturralde: Conferencista Internacional del AñoEn 2012 y 2013 le fueron conferidas las distinciones como "Conferencista del Año" e "International Speaker of The Year". Es Trainer de Trainers, Facilitador y Conferencista Internacional de tópicos relacionados con el desarrollo de habilidades blandas, Liderazgo, Trabajo en Equipo, Coaching, Desarrollo Organizacional, Desarrollo del Capital y Talento Humano, Servicio al Cliente y Ventas. Interactúa con sus conferencias, seminarios y talleres en 15 países: Estados Unidos, México, Guatemala, El Salvador, República Dominicana, Cuba, Costa Rica, Panamá, Venezuela, Colombia, Ecuador, Perú, Bolivia, Paraguay y Uruguay. Lidera Procesos de Certificación de Competencias de Facilitadores para postulantes de 14 países en procesos de primera y tercera parte.

 

Ernesto es especialista en andragogía y en la metodología del Aprendizaje Experiencial con la aplicación de actividades en entornos lúdicos en los procesos de aprendizaje aplicando el outdoor training y talleres experienciales. Ernesto se ha capacitado en EGE (Equine Guided Education) como "Formador asistido por Caballos" en Buenos Aires, Argentina.

 

Puedes solicitar el taller con facilitadores radicados en tu país o en la región, o si lo prefieres con la intervención personal de Ernesto Yturralde, considerando gastos de movilización y hospedaje.

 

 

Ernesto Yturralde | Business Card

 

 

 

Clientes |


Durante 28 años de gestión, hemos desarrollado competencias a más de 65,000 personas de 35 nacionalidades en 1,600 organizaciones de variados sectores productivos y organizaciones gubernamentales y ONG en 15 países, organizaciones tales como UNICEF, Halliburton, Coca Cola, PEMEX, Caterpillar, ACP | Autoridad del Canal de Panamá, Family Food, Naciones Unidas, Banco Agrario de Colombia, Houghton, Mifflin Harcourt, Nipro Medical, entre otras grandes, medianas empresas y PYMES.  Para ver un listado global, haz clic en este ícono: Listado de nuestros Clientes

 

Ernesto Yturralde Worldwide Inc.

 

 

 

Talleres Actitudinales | Ernesto Yturralde Worldwide Inc. 

 

 

Inversión |


Puedes considerar programas de 1, 2 y 3 días consecutivos o varios talleres periódicos como parte de un proceso, con objetivos temáticos puntuales para desarrollar habilidades blandas mejora de la comunicación, liderazgo, trabajo en equipo, orientación a la metas, fortalecimiento de los valores, vocación de servicio, capacidad negociadora, entre otras.

 

 

Talleres In-Company

Formatos

Cotización

 

 

Team Building / Outdoor Training

USD. 200.00 + tax por persona considerando 2 jornadas full-day, con un mínimo de 15 pax.  USD. 100.00 + tax por persona por 1 jornada full-day o fracción, con un mínimo de 15 pax.

 

Taller de Cuerdas Bajas 

USD. 240.00 + tax por persona considerando 2 jornadas full-day, con un mínimo de 15 pax.  USD. 120.00 + tax por persona por 1 jornada full-day o fracción, con un mínimo de 15 pax. En esta alternativa se utilizan elementos de Cuerdas Bajas: Esquíes (Trolleys), La A (A-Frame), Tela de Araña (Spider web), Todos a Bordo (All-Aboard), Círculos de Poder (Raccoon Circles) entre otras ( www.CuerdasBajas.com ).

 

Los montos arriba indicados son referenciales y estarán sujetos a variantes y agregados que ustedes requieran puntualmente para sus objetivos particulares. En caso de talleres para toda la organización, recomendamos coordinarlos en grupos consecutivos - a día seguido - para optimizar la inversión y capitalizar los resultados de la metodología, ya que los niveles de participación e involucramiento son inversamente proporcionales a la cantidad de personas convocadas.  
 
** Los montos incluyen el diseño instruccional, delivery (conducción y facilitación), materiales y elementos de cuerdas, credenciales (ID tags), certificados, laptop, proyector, pendón alusivo al evento, entre otros detalles.  No incluyen costos de instalaciones / locaciones, servicios complementarios de alimentación para los participantes; ni costos logísticos de transportación, hospedaje, ni alimentación del (los) facilitador(es). Sugerimos considerar el arribo de nuestro equipo a la sede que ustedes indiquen, al menos 24 horas antes del inicio del evento y el retorno, un día posterior a la última sesión.


Los talleres se desarrollan en Español y pueden ser facilitados en Inglés con una tarifa de USD. 150.00 + tax por participante y por cada jornada o fracción.

 

Para implementar este programa en tu país, contáctanos: Contáctanos


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Fechas |


A definir y coordinar idealmente con al menos 3 meses de anticipación. Consúltanos disponibilidad en caso de que tu requerimiento en menor tiempo. Contáctanos

 

 

Mobile:+1(305)600-0645 +1(305)600-0645

 

 

 

Términos de negociación y forma de pago |


Definición de fechas, firma del contrato (en caso de requerirse) y abono vía SWIFT / ABA del 60% a la aceptación de esta propuesta y 40% a la finalización del taller.

** Los montos arriba indicados incluyen el diseño instruccional, conducción y facilitación del (los) taller(es) contratado(s). No se incluyen costos de instalaciones / locaciones, servicios complementarios de alimentación para los participantes; ni costos logísticos de transportación, hospedaje, ni alimentación del (los) facilitador(es). Recomendamos considerar el arribo de nuestro equipo a la sede que ustedes indiquen, al menos 24 horas antes del inicio del evento y el retorno, un día posterior a la última sesión de cada taller o módulo contratado.

 

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¿Qué más necesitas para desarrollar tu equipo humano?


Visita nuestros websites temáticos de nuestro portafolio de talleres para desarrollar las competencias del talento humano de tu organización.  Toda nuestra oferta la realizamos en programas de capacitación In-Company con un mínimo de 15 participantes en cualquier parte del mundo. Programas individuales de Certificación de Competencias para Líderes de Equipos y Facilitadores de Aprendizaje disponibles en varios países.  Navega y elige el programa que más se acerque a tus necesidades, nosotros lo adaptamos precisamente a las competencias que requieres instalar, aquí es donde marcamos la diferencia, trabajamos por objetivos! En cada página encuentras la cotización del taller por persona.

 

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